Contabilidade Geral (Nível II)

Objectivos

A Contabilidade Geral é uma ferramenta essencial nas empresas. É com a aplicação da técnica contabilística que as organizações efectuam os registos das variações patrimoniais que permitem a determinação dos resultados relativos a um determinado exercício económico. A informação obtida permite a elaboração das demonstrações periódicas: Balanço, Demonstração de Resultados, Demonstração dos Fluxos de Caixa e Alterações do Capital Próprio.

Este curso pretende dotar os participantes de conhecimentos avançados ao nível de contabilidade, de forma a saberem contabilizar um exercício económico completo.
No final deste Curso os participantes deverão ser capazes de:
• Alargar o seu campo de competência profissional, principalmente nas tarefas contabilísticas mais complexas;
• Saber imputar e contabilizar as operações de compras, vendas, imobilizações e provisões;
• Dominar as técnicas para contabilizar um exercício económico completo.

Programa

1. OS PRINCÍPIOS CONTABILÍSTICOS
• O Sistema de Normalização Contabilística (SNC)
• Dinâmica Patrimonial

2. O TRATAMENTO CONTABILÍSTICO E FISCAL DAS OPERAÇÕES COMPLEXAS DE COMPRAS E VENDAS
• As compras de mercadorias e equipamentos
   o As compras de serviços
• As vendas
   o O custo das mercadorias vendidas
• Os pagamentos e recebimentos antecipados
• A contabilização e apuramento do IVA

3. CONTABILIAÇÃO DAS OPERAÇÕES LIGADAS AO ACTIVO TANGÍVEL
• Distinguir valores capitalizáveis (Investimentos) de gastos do período
• Identificar, reconhecer e mensurar os activos fixos tangíveis e os activos intangíveis
• Os investimentos em curso: condições para transferência definitiva de activos
• Cálculo e contabilização das depreciações

4. A REVALORZAÇÃO DE ACTIVOS FIXOS TANGÍVEIS (Uso do Justo valor)
• Determinação do Justo valor
• Efeitos contabilísticos na aplicação do método
• Divulgações necessárias (Anexo)

5. CONTABILIZAÇÃO DAS OPERAÇÕES RELATIVAS AOS ACTIVOS INTANGÍVEIS
• Caracterização e degradação das contas
• Contabilização das depreciações

6. O MECANISMO CONTABILÍSTICO REFERENTE AOS INVENTÁRIOS
• Avaliação dos stocks
• Contabilização dos stocks
• Redução do valor dos stocks

7. AS IMPARIDADES E AS PROVISÕES
• Distinção entre imparidades e provisões
• Contabilização das imparidades e provisões
• Saber utilizar as imparidades e provisões

8. AS OPERAÇÕES DE REGULARIZAÇÃO NECESSÁRIAS À ESPECIALIZAÇÃO DOS EXERCÍCIOS
• Registo contabilístico das diversas regularizações

9. COMPREENDER E COLABORADOR NAS OPERAÇÕES DE FECHO DO EXERCÍCIO
• Apuramento de Resultados
• Operações de encerramento e reabertura do exercício económico

EXERCÍCIOS PRÁTICOS

FECHO DA ACÇÃO E AVALIAÇÃO REACTIVA DA FORMAÇÃO

Destinatários

Este Curso destina-se a todos os profissionais com responsabilidades na área contabilística e financeira que tenham necessidade de reforçar os seus conhecimentos nesta área.

Valores

Os nossos serviços são dirigidos exclusivamente para empresas. Para conhecer e beneficiar das condições de participação contacte-nos através do email. info@letstalkgroup.com ou tel. +351 21 795 74 68 / +244 934 630 411

Nota: A açção de formação inclui coffee-breaks (quando aplicável), 1 kit de documentação por formando e 1 Certificado de Participação.
 

DURAÇÃO & HORÁRIO
A definir, de acordo com a modalidade.

FORMADOR
Facilitador especialista no tema, que combina know-how com experiência profissional consolidada e competências pedagógicas, para dar resposta a necessidades operacionais e potenciar a aprendizagem dos formandos.


MODALIDADES
  •    Presencial, em contexto e ambiente de sala de aula.
    Ou,
  •    Online Live Training (MS Teams ou Zoom).


METODOLOGIAS
Serão utilizados os métodos: Expositivo, Interrogativo e Participativo.
Formação teórico-prática e conta com a participação activa dos participantes em todas as actividades propostas. Versará a apresentação e discussão de temas específicos relacionados com a área, bem como exercícios, discussão e análise de casos práticos.
No caso da formação online, esta será facilitada pelo formador em tempo real. E, todos os participantes poderão intervir e interagir com o formador e com os outros formandos, colocando questões oralmente ou por escrito.


AVALIAÇÃO
  •    Assistência e participação mínima em pelo menos 75% da duração da formação;
  •    Avaliação prática em contexto de sala de aula ou virtual (presencial ou online).


REQUISITOS
  •    Requisitos da modalidade presencial:
        ·    Sala com boa luminosidade, ventilação e temperatura adequados ao bom funcionamento da formação;
        ·    Espaço equipado com todos os recursos didáticos necessários;
        ·    Espaço que permita a concretização de exercícios e dinâmicas de grupo aplicáveis.
  •    Requisitos técnicos da modalidade online live training:
        ·    Computador funcional equipado com placa de som, auscultadores com microfone, webcam e com ligação à internet;
        ·    Software adequado, se aplicável;
        ·    Browser: Edge, Google Chrome ou Mozilla Firefox.