Implementação de Sistemas de Gestão Ambiental - ISO 14001

Objectivos

No final do curso os participantes deverão saber construir e implementar o Sistema de Gestão Ambiental na sua organização, de acordo com as orientações e os requisitos da Norma ISO 14001:2015 e preparar o respectivo processo de Certificação.

Programa

1. INTRODUÇÃO À GESTÃO AMBIENTAL
- A problemática ambiental global
- Principais dominios do ambiente
- A empresa e a gestão ambiental
- Vantagens, motivações e dificldades daimplementação de um sistema de gestão

2. LEGISLAÇÃO E REGULAMENTAÇÃO AMBIENTAL
- A problemática ambiental global
- A importância da legislação e da regulamentação
- Considerações sobre aplicabilidade da estrutura legislativa
- Principal enquadramento legal comunitário e nacional

3. O PROCESSO DE REVISÃO DA NORMA ISO 14001
- Estratégia de revisão
- Finalidade da revisão
- Perspectivas da actual norma ISO 14001:2015
- Revisão dos principioas de gestão

4. A ESTRUTURA DE ALTO NÍVEL E O TEXTO COMUM (ANEXO SL)
- Objectivo
- Referências normativas
- Termos e definições
- Contexto da organização
- Liderança
- Planeamento
- Suporte
- Operações

5. O SISTEMA DE GESTÃO AMBIENTAL (SGA) DE ACORDO COM O REFERENCIAL ISO 14001:2015
- A estrutura da nova norma
- Objectivo e conceitos
- Modelo de gestão ambiental
- As alterações significativas face à ISO 14001:2012
  Novos requisistos
  Alterações aos requisitos existentes
- O conceito de gestão baseado no risco
- Planeamento
- Avaliação de desempenho
- Liderança
- Processo de suporte

6. ANÁLISE DETALHADA DOS REQUIISTOS DA NORMA ISO 14001:2015
- Contexto da organização
  Compreender a organização e o seu contexto
  Compreender as necessidades e expectativas das partes interessadas
  Determinar o âmbito do Sistema de Gestão Ambiental
  Sistema de gestão ambiental
- Liderança
  Liderança e compromisso
  Política ambiental
  Funções, responsabilidades e autoridades organizacionais
- Planeamento
  Acções para tratar riscos e oportunidades
     i. Aspectos ambientais
     ii. Obrigações de conformidade
     iii. Planar a acção
  Objectivos ambientais e planeamento para os atingir
     iv. Objectivos ambientais
     v. Planear acções para atingir os objectivos ambientais
- Suporte
  Recursos
  Competências
  Consciencialização
  Comunicação
  Informação documentada
- Operação
  Planeamento e controlo operacional
  Preparação e resposta a emergências
- Avaliação de desempenho
  Monitorização, medição, análise e avaliação
  Auditoria interna
  Revisão pela gestão
- Melhoria
  Não conformidade e acção correctiva
  Melhoria continua

7. AS PRINCIPAIS ETAPAS PARA A IMPLEMENTAÇÃO DE UM SGA
- ETAPA 1: Definir responsabilidades e planear o projecto
- ETAPA 2: Realizar formação
- ETAPA 3: Definir a extensão e orientações do SGA
- ETAPA 4: Conceber e implementar o SGA
- ETAPA 5: Realizar Auditoria(s) Interna(s)
- ETAPA 6: Consolidar o SGA e melhorar continuamente

8. O PROCESSO DE CERTIFICAÇÃO DO SISTEMA DE GESTÃO AMBIENTAL
- Conhecer o processo de Certificação
- Preparar a organização para os ciclos de manutenção/renovação do SGA

EXERCICIOS PRÁTICOS E SIMULAÇÕES

FECHO DO CURSO E AVALIAÇÃO REACTIVA DA FORMAÇÃO

Destinatários

Responsáveis, gestores e técnicos de Ambiente, responsáveis pela implementação do Sistema de Gestão Ambiental.

Valores

Os nossos serviços são dirigidos exclusivamente para empresas. Para conhecer e beneficiar das condições de participação contacte-nos através do email. info@letstalkgroup.com ou tel. +351 21 795 74 68 / +244 934 630 411

Nota: A açção de formação inclui coffee-breaks (quando aplicável), 1 kit de documentação por formando e 1 Certificado de Participação.

DURAÇÃO & HORÁRIO
A definir, de acordo com a modalidade.

FORMADOR
Facilitador especialista no tema, que combina know-how com experiência profissional consolidada e competências pedagógicas, para dar resposta a necessidades operacionais e potenciar a aprendizagem dos formandos.


MODALIDADES
  •    Presencial, em contexto e ambiente de sala de aula.
    Ou,
  •    Online Live Training (MS Teams ou Zoom).


METODOLOGIAS
Serão utilizados os métodos: Expositivo, Interrogativo e Participativo.
Formação teórico-prática e conta com a participação activa dos participantes em todas as actividades propostas. Versará a apresentação e discussão de temas específicos relacionados com a área, bem como exercícios, discussão e análise de casos práticos.
No caso da formação online, esta será facilitada pelo formador em tempo real. E, todos os participantes poderão intervir e interagir com o formador e com os outros formandos, colocando questões oralmente ou por escrito.


AVALIAÇÃO
  •    Assistência e participação mínima em pelo menos 75% da duração da formação;
  •    Avaliação prática em contexto de sala de aula ou virtual (presencial ou online).


REQUISITOS
  •    Requisitos da modalidade presencial:
        ·    Sala com boa luminosidade, ventilação e temperatura adequados ao bom funcionamento da formação;
        ·    Espaço equipado com todos os recursos didáticos necessários;
        ·    Espaço que permita a concretização de exercícios e dinâmicas de grupo aplicáveis.
  •    Requisitos técnicos da modalidade online live training:
        ·    Computador funcional equipado com placa de som, auscultadores com microfone, webcam e com ligação à internet;
        ·    Software adequado, se aplicável;
        ·    Browser: Edge, Google Chrome ou Mozilla Firefox.